老虎，这不就是一大家子吗麻的”叶冲暗自皱了皱眉。

“所以，这就是您平均分配奖金的原因吗”高大帅气男子似笑非笑地看向叶冲。

哗

现场响起了一阵轻笑之声。

麻蛋的。

叶冲心里暗骂了一声。

这种事情好像没法解释。

越解释，越糊涂，嫌疑越大。

本来没有的事，一解释，那就基本上相当于认了。

叶冲瞅了瞅林小梅她们几个，不由得心里就来气。

人家一个个红着脸，低眉顺目，都跟小媳妇似的。

“麻蛋她们这是巴不得以假乱真，陷我于不义啊”叶冲心里这个气啊，“关键是我啥玩意没干，背上这口黑锅，吃亏了啊”

“叶冲队长，请您不要生气。”高大帅气男子谦恭一笑，“您作为队长，能够这样分配奖金，让我们觉得您很帅，很霸气，而且非常有个性，并且特别像男人，不像很多人一样，一身小家子气。”

“像男人”叶冲微微一笑，挺了挺胸，“不，我可以保证，我就是男人。”

轰

现场响起一片大笑声。

“叶冲队长，我们真的想知道您当时是怎么想的因为这一切看起来并不是表面这么简单。”高大帅气男子很诚恳地说道。

“好吧，那就说两句。”叶冲点了点头，“团队奖励的确是应该按照贡献的大小来分配的，不过问题是，在一个团队里面，贡献的大小由谁来衡量又怎么来界定”

说到这里的时候，叶冲笑着环顾四周，眼见着每个人都在蹙眉沉思之后，他接着说道

“团队就像是一个系统，它的每一个节点，每一个环节，都是不可或缺的，我们很难分清楚哪一个节点的重要性更大。”

“说到这里，有的人会提出疑问。”

“比如，他们会说，一个团队中总是会有一些很差的成员，这些成员的存在没有意义，抛弃他们，也许团队会运转得更好。”

“呵呵，我必须得承认，这种观点在某些环境下，的确成立。”

“但是，我要告诉大家，抱持这种观点的人，是利益链接一体的团队，往往是表面很强大，但是内心很脆弱，永远赶不上心与心相连的团队。”

“当然，我虽然这么说，但却并不代表着008小队就做到了这一点。”

“毫无疑问，没有。”

“我们离着凝聚成一支伟大的团队还差得很远。”

“但是，我想，我们正向着这个目标不断努力。”

叶冲说到这里的时候，忽然觉得好像有点煽情了，于是自嘲一笑，接着说道

“呵呵，说点具体的。”

“这次试炼我的个人成绩排名第一，已经得到了丰厚的奖励，如果再在团队奖励中占大头，那就有双重奖励之嫌，这是不合适的。”

“同时，为了激励团队的每一名成员，把精诚协作完成团队任务作为首要任务，奖金进行无差别分配也

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